| 946 ครั้ง 26 มิถุนายน 2558 |
ศูนย์พัฒนาศักยภาพมนุษย์และองค์กร (HPOD) คณะเภสัชศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล จัดการประชุมวิชาการ เรื่อง ’การบริหารทรัพยากรมนุษย์ในระบบสาธารณสุข (1st Health Care Management Review: HR for Health Care Professional)’ เมื่อวันที่ 26 มิถุนายน 2558 ณ ห้องประชุม 206 อาคารราชรัตน์ คณะเภสัชศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล โดยมีบุคลากรทางสาธารณสุข ผู้จัดการหรือผู้บริหารฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ และผู้สนใจทั่วไปเข้าร่วมประชุมจำนวน 53 คน
ทั้งนี้ คณะเภสัชศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล ได้เล็งเห็นถึงความสำคัญของการบริหารทรัพยากรมนุษย์ในระบบสาธารณสุข ท่ามกลางกระแสแห่งการเปลี่ยนแปลงของระบบสาธารณสุขในปัจจุบันเพื่อให้เกิดการให้บริการที่มีความปลอดภัยได้มาตรฐาน มีความปลอดภัยสูงสุดด้วยการบริการด้วยวิชาการและหัวใจของมนุษย์ ผู้บริหารจึงให้ความสำคัญกับทรัพยากรมนุษย์ในองค์กรมากขึ้นเพราะเป็นปัจจัยพื้นฐานที่นำไปสู่การบรรลุเป้าหมายขององค์กร แต่เป็นที่ทราบกันดีว่าหน่วยงานในระบบสาธารณสุขยังไม่มีความชำนาญในด้านการบริหารทรัพยากรมนุษย์มากเท่าใดนัก จึงทำให้เกิดปัญหา อุปสรรค และข้อขัดข้องในการกำกับดูแล จูงใจ และพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ คณะเภสัชศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล โดยคณาจารย์ในสาขาเภสัชศาสตร์สังคมและการบริหาร ภาควิชาเภสัชกรรม ร่วมกับ ศูนย์พัฒนาศักยภาพมนุษย์และองค์กร (HPOD) จึงจัดการประชุมวิชาการนี้ โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมได้เรียนรู้และเข้าใจ หลักการ และกระบวนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ และสามารถนำความรู้และตัวอย่างกิจกรรมไปปรับใช้ให้เข้ากับบริบทในหน่วยงานของตนเอง
