| 215 ครั้ง 3 พฤษภาคม 2568 |
เมื่อวันที่ 3-4 พฤษภาคม 2568 เวลา 08.30 – 17.00 น. คณะเภสัชศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล โดย สำนักงานบริการวิชาการและธุรกิจ นำโดย รองศาสตราจารย์ ดร. ภญ.มัลลิกา ชมนาวัง รองคณบดีฝ่ายบริหารนวัตกรรมและธุรกิจสัมพันธ์ จัดการฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการในหัวข้อ การจัดทำกลยุทธ์และโมเดลธุรกิจ โดยได้รับเกียรติจาก รองศาสตราจารย์ ภก.สุรกิจ นาฑีสุวรรณ คณบดีคณะเภสัชศาสตร์ เป็นประธานกล่าวเปิดการฝึกอบรมอบรมดังกล่าว ณ ห้องประชุม Oriental room โรงแรมโอเรียนเต็ล เรสซิเดนซ์ กรุงเทพฯ โดยมี ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร. ภญ.อัญชลี จินตพัฒนากิจ รองคณบดีฝ่ายการคลัง ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร. ภญ.ปัทมพรรณ โลมะรัตน์ รองคณบดีฝ่ายแผนและพัฒนาคุณภาพ และ ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร. ผกากรอง วนไพศาล ผู้ช่วยคณบดีฝ่ายบริหารนวัตกรรมและธุรกิจสัมพันธ์ เข้าร่วมกิจกรรมดังกล่าวด้วย
ในการฝึกอบรมดังกล่าว คณะฯ ได้รับเกียรติจาก ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร. ดวงสมร มะโนวรรณ อาจารย์ประจำกลุ่มสาขาวิชาพัฒนาสุขภาพ สถาบันพัฒนาสุขภาพอาเซียน มหาวิทยาลัยมหิดล เป็นวิทยากรดำเนินการอบรมในหัวข้อต่าง ๆ ซึ่งเกี่ยวข้องกับการจัดทำกลยุทธ์และโมเดลธุรกิจ เช่น ความสำคัญของกลยุทธ์ธุรกิจและโมเดลธุรกิจในหน่วยบริการ ปัจจัยที่มีผลต่อความสำเร็จของหน่วยบริการ กลยุทธ์การบริหารทรัพยากรและการเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงาน การจัดทำตัวชี้วัดความสำเร็จ (KPIs) เป็นต้น นอกจากนี้ ภายในงาน ยังมีการจัดการประชุมเชิงปฏิบัติการ (Workshop) ในหัวข้อ การใช้ Business Model Canvas (BMC) วิเคราะห์หน่วยบริการของตน และหัวข้อ วิเคราะห์จุดแข็ง จุดอ่อน และแนวทางพัฒนาแผนการดำเนินงานหลังการอบรม ซึ่งได้เสริมสร้างความรู้และความเข้าใจในแนวคิดของกลยุทธ์และโมเดลธุรกิจให้แก่อาจารย์ และบุคลากร คณะเภสัชศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล ที่เข้าร่วมงาน
ทั้งนี้ การฝึกอบรมดังกล่าวมีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาแนวคิดและกลยุทธ์ทางธุรกิจที่สามารถนำไปประยุกต์ใช้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ และเสริมสร้างทักษะในการวางแผนและพัฒนาโมเดลธุรกิจที่สามารถนำไปใช้ได้จริง อีกทั้งยังเปิดโอกาสให้คณาจารย์และบุคลากรได้นำความรู้ทางวิชาการมาต่อยอดสู่การพัฒนาผลิตภัณฑ์และนวัตกรรมใหม่ ๆ ที่สามารถสร้างมูลค่าในภาพรวม
นอกจากนี้ กิจกรรมฝึกอบรมดังกล่าวยังสนับสนุนเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (SDGs) ในเป้าหมายที่ 4 คือ สร้างหลักประกันว่าทุกคนมีการศึกษาที่มีคุณภาพอย่างครอบคลุมและเท่าเทียม และสนับสนุนโอกาสในการเรียนรู้ตลอดชีวิต เป้าหมายที่ 8 คือ ส่งเสริมการเจริญเติบโตทางเศรษฐกิจที่ต่อเนื่อง ครอบคลุม และยั่งยืน การจ้างงานเต็มที่และมีผลิตภาพ และการมีงานที่มีคุณค่าสำหรับทุกคนและเป้าหมายที่ 9 คือ สร้างโครงสร้างพื้นฐานที่มีความยืดหยุ่นต่อการเปลี่ยนแปลง ส่งเสริมการพัฒนาอุตสาหกรรม ที่ครอบคลุมและยั่งยืน และส่งเสริมนวัตกรรม
